天津市天夏企業管理咨詢有限公司
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案例展示 客戶的成功便是我們的成功，多年來，公司一直孜孜以求，為每個客戶篩選優質人才， 以我們不凡的服務質量贏得客戶的廣泛贊譽，助力客戶的發展。 服務流程  01. 分析企業職位需求 詳細了解客戶的企業文化、公司背景行業和產品特點，與客戶進行充分有效溝通 利用我們龐大的候選人數據庫、與各行業有關機構及人士的網絡關系，跟每一位潛在候選人進行接觸 02. 制定人才計劃書 通過與客戶的良好溝通，詳細描述所需招聘崗位的職責、任職條件、項目時間及保證、費用構成等 03. 簽訂合作協議 對所接觸到的候選人信息進行分析、過濾，包括候選人的溝通能力、離職可能性與動機、薪酬水準等 04. 物色篩選人才 |